■ 【障がい者（障害者）就職･採用･転職コラム】
障害者向けの就職面接会は、東京（東京労働局）においては毎年6月と2月の年2回、250社前後の企業が参加する大規模なイベントとして開催されていましたが、令和2年2月のイベントからコロナの影響で中止されています。
【東京労働局 障害者就職面接会等イベント情報】
【令和3年度・第1回障害者就職面接会を開催中止】
そして毎年9月は、「障害者雇用支援月間」で、通常であれば、9月に全国のハローワークで障害者向けの合同企業面接会が多数開催されるのですが、コロナ禍の現在は多くの企業が参加するイベントは開催されません。
しかし、2，3社から多くても10社未満の小規模な合同企業面接会や十数社の企業が日替わりでハローワークの会議室に来て面接を行うイベントは、都内の個々のハローワーク毎に開催されています。
また、8月に入ってからのお話しですが「年末までに、障害者雇用を四ポイント増やしたい」と企業からの相談が弊社にもあり、恐らくハローワークからの注意指導＝年末までに障害者雇用を～～ポイント増やすことが出来ない場合は、年始より行政指導（雇入れ計画作成命令）を実施しますよ！という、法定雇用未達成企業への例年通りのアクションが実行されているようです。
ハローワークに注意指導されてから障害者求人票を作成する法定雇用未達成企業の良し悪しはさておき、これから障害者求人が増えることは間違いありません。それらの求人の中で、自分に適した仕事・職場・会社を探すこと、そして未だ顕在化してない求人企業をも探すこと、アンプティパがお手伝い致します。一緒に頑張りましょう！
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アンプティパでは多数、障がい者（障害者）のための求人をご用意しています。
4月1日以降・2021年度もアンプティパ（小さな一歩）は、コロナ禍で厳しい状況であっても動き続ける人、どんなに小さな一歩でも良いので進み続ける人と共に活動します。引き続き、宜しくお願い申し上げます。
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